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书籍基本信息

书名:领导力锻造与提升 / Forging and Enhancing Leadership

ISBN:9787532784651

作者:李明 / Ming Li (原著), 张华 (译)

出版社:上海人民出版社 / Shanghai People's Publishing House

出版时间:2022年6月

书籍页数:320页

推荐等级:9/10

豆瓣评分:8.7/22000

书籍简介

本书深入探讨了领导力的概念、培养方法以及如何有效提升个人的领导能力。书中结合了理论知识与实践案例,通过多个真实企业的管理经验分享,为读者提供了丰富的实战指导。本书不仅适合企业管理者、创业者以及所有希望提升自身领导力的人士阅读,也适合高校相关专业的师生参考。

该书风格务实且具有启发性,融合了心理学、管理学等多个学科的知识,有助于读者全面理解领导力的本质。此外,本书还获得了“2022年度最佳商业管理类图书”奖项提名。

作者介绍:

李明,拥有多年的企业管理和咨询经验,曾担任多家大型企业高管,目前专注于领导力培训与研究。其作品注重实用性和创新性,善于将复杂理论转化为易于理解和操作的方法。

张华,资深翻译家,长期从事商务管理类图书的翻译工作,在翻译领域享有较高声誉。

其他推荐书籍:《从优秀到卓越》、《领导力的五个层次》

书评:

本书凭借其详实的内容和实用的建议获得了广泛好评。它不仅详细解析了领导力的核心要素,还通过大量的案例分析帮助读者更好地理解和应用这些概念。强烈推荐给那些希望在职业生涯中取得更大成功的管理者和领导者。

然而,也有部分读者认为书中的一些案例可能不够与时俱进,未能充分反映当前市场环境的变化。总体来说,这是一本值得阅读并从中受益的书籍。

知名人士评价:著名企业家王强先生评价此书:“这是一本极具价值的领导力指南,无论你是初学者还是经验丰富的管理者,都能从中找到宝贵的启示。”

书籍影响:

本书在中国商界产生了积极的影响,许多企业和组织将其作为内部培训材料。书中提出的领导力模型被广泛应用于各类企业,帮助提升团队效能和管理水平。同时,该书也被翻译成多种语言,在国际上引起了一定的关注。

相关资源

纸质版

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注意:请确保从合法渠道下载电子书,尊重版权。

比较:

与同类型书籍相比,《领导力锻造与提升》更注重实际操作和案例分析。例如,与《领导力的五个层次》相比,后者侧重于理论框架的构建,而前者则更多地关注如何将这些理论应用于具体情境。此外,《领导力锻造与提升》通过大量真实的管理案例,使得读者能够更直观地理解领导力的实际应用,从而更有针对性地提升自己的领导技能。

相比之下,一些传统的领导力书籍可能缺乏现代企业管理所需的最新理念和方法,而本书则紧跟时代步伐,提供了更为前沿的视角和工具。

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